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1.(判断题)
当事人约定的违约金超过造成损失的50%的,一般可以认定为“过分高于造成的损失”。( )
2.(判断题)
定作人中途变更承揽工作的要求,造成承揽人损失的,应当赔偿损失。定作人可以随时解除承揽合同,造成承揽人损失的,应当赔偿损失。( )
3.(判断题)
承诺必须以书面通知的方式作出,口头方式作出的承诺无效。( )
4.(单选题)
根据合伙企业法律制度的规定,下列选项中不属于合伙企业应当解散的情形的是( )。
A.合伙期限届满
B.合伙协议约定的解散事由出现
C.全体合伙人决定解散
D.依法被吊销营业执照
5.(单选题)
甲、乙、丙、丁拟共同投资设立一有限合伙企业,甲、乙为普通合伙人,丙、丁为有限合伙人。四人草拟了一份合伙协议。该合伙协议的下列内容中,符合合伙企业法律制度的是( )。
A.合伙企业名称为“环宇商贸有限公司”
B.丙、丁可以将其在合伙企业中的财产份额出质
C.丙任执行事务合伙人
D.甲以房屋作价30万元出资,乙以专利技术作价15万元出资,丙以劳务作价20万元出资,丁以现金50万元出资
参考答案
1.【答案】×。
解析:当事人约定的违约金超过造成损失的30%的,一般可以认定为“过分高于造成的损失”。
2.【答案】√。
解析:题目表述正确。
3.【答案】×。
解析:根据规定,承诺应当以通知的方式作出,通知的方式可以是口头的,也可以是书面的。
4.【答案】A。
解析:选项A:合伙期限届满,合伙人决定不再经营的,合伙企业应当解散。
5.【答案】B。
解析:合伙企业名称中不能有“公司”字样,选项A错误。有限合伙人不执行合伙事务,不得对外代表有限合伙企业;选项C错误。有限合伙人不得以劳务出资;选项D错误。
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